Hoxe 1 de marzo de 2019, a federación de industria de CCOO realizou unha rolda de prensa na Unión Comarcal de CCOO de Ferrol, sobre da situación da Industria Auxiliar de Navantia neste momento. Dous foron os temas tratados un sobre a adhesión á solicitude de
establecemento de coeficientes redutores na idade de xubilación e a valoración dos dereitos adquiridos da industria auxiliar.
COEFICIENTES REDUCTORES SECTOR NAVAL
Nas últimas datas están achegando
nas reunións dos distintos Comités de Empresa que traballan en
Navantia Fene ou Ferrol un documento para adherirse á solicitude de
establecemento de coeficientes redutores. Ditas adhesións logo as
queren trasladar á Delegación de Goberno en Galicia.
Ante esta situación, CCOO como coñecedores dos trámites farragosos
necesarios para establecer coeficientes redutores trasladamos aos
nosos delegados a realidade do proceso, pero que por suposto estamos
de acordo e traballando para acada-los.
Cremos que se trata dunha acción meramente mediática. Polo
tanto, dende CCOO instaremos ás Asociacións empresariais
maioritarias do Sector Naval a solicitar conxuntamente cos Sindicatos
o recoñecemento ao Sector susceptible de adoptar coeficientes redutores, dirixido á Dirección Xeral de Ordenación da Seguridade
Social, competente neste asunto. A partires dese intre o proceso si
toma un carácter mediático e político, pois depende de varios
Ministerios a valoración ou paralización do mesmo. Mostra do efecto
político son a cantidade de procesos que paralizou a Ministra
Fátima
Báñez, co Goberno do PP.
Unha vez recoñecido ao sector como susceptible de adoptar
coeficientes redutores debe estimarse no seno das Empresas a fase de recompilación de informes e estudios que avalan e distinguen os
diferentes coeficientes redutores en función das condicións de
traballo e categorías profesionais.
VALORACIÓN DOS DEREITOS ADQUIRIDOS DA INDUSTRIA AUXILIAR
O pasado 26 de febreiro asinouse, entre a Parte Social e a acabada de constituír Asociación de
Empresarios do Naval, a ratificación dos Acordos da Industria Auxiliar de Navantia, pasando dese xeito de
Disposición Transitoria (
con caducidade ata o 30 de xuño de 2020) a Disposición Adicional, sendo parte, a
partir de agora a ser corpo do Convenio coa ultractividade do mesmo.
Dende CCOO valoramos moi positivamente o paso dado, non sendo o derradeiro, pois quedan
asuntos por regular aínda que non sexan xa de negociación do Convenio, senón en canto ao regulamento e
contratación da Industria Auxiliar dentro de Navantia.
Valoramos o papel de CCOO como imprescindible, activo e valedor de todas as propostas a pesar
de non ser o sindicato maioritario. CCOO dende o primeiro momento tivo na súa folla de ruta e como un
dos seus principias obxectivos a inclusión dos Acordos da Industrial Auxiliar do Naval dentro do
Convenio Provincial do Metal. Para iso era imprescindible a sinatura do dito Convenio, por un lado, polas
melloras que recollía para o conxunto dos traballadores e traballadoras e por outro porque era a
ferramenta imprescincible para unha futura inclusión destes Acordos (
a través da Disposición Transitoria),
tal e como resultou sendo.
A sinatura deste Convenio permitiu o inicio das negociacións na Mesa do Naval de Ferrol. O
resultado final, unha vez superadas as trabas postas pola Patronal de sidero, foi a inclusión dos Acordos da
Industria auxiliar do Naval no Convenio Provincial do Metal, cumpríndose o obxectivo que, dende un
primeiro momento, estaba na estratexia marcada por CCOO.
Finalmente cabe sinalar as principais melloras obtidas, incluídas TODAS e CADA UNHA DELAS na
plataforma presentada por CCOO:
- Artigo 38.- INCREMENTO SALARIAL. Unha suba dun 8,1% garantindo a revisión do IPC sempre con
0,5% por riba do mesmo.
- Artigo 11.- SUBROGACIÓN. A Subrogación do persoal, con todos seus dereitos e obrigacións,
sempre que a esta sexa para prestar servizos de mantemento nas Administracións Públicas e/ou
Empresas Públicas en virtude dunha concesión administrativa ou contrato público.
- A inclusión do punto dos Acordos da IIAA no Convenio foi clave tanto para que se dise todo o
proceso de acordo coas Empresas Auxiliares que traballan en Navantia como de acordo coa
Patronal de Sidero, que foi a máis reacia á inclusión dos ditos acordos.
- Melloras en licencias como por exemplo o aumento do número de horas, acompañamentos a fillos
menores de 15 anos, etc.
- Regulamento de ETT ́s, empresas multi-servizos, uso abusivo das Mutuas, etc.
Ferrol, a 28 de febreiro de 2019
NORABOA AO CONXUNTO D@S TRABALLADORES E TRABALLADORAS
VIVAN AS COMISIÓNS OBREIRAS
---
Roberto Villasuso Vazquez
CCOO INDUSTRIA-FERROL
rvillasuso@industria.ccoo.es
Enviado por:
ROBERTO VILLASUSO VAZQUEZ
-rvillasuso@industria.ccoo.es-
1 de março de 2019 14:52
___________________
